情報共有に関しては何度かこのブログにも書いていますが、人数が増えてくると課題も見えてきます。

いろんなシステムを考えたり、仕組みを考えるのはもちろん大切なことですが、一番大切なのは「情報に敏感にそして前向きに興味を持つ」という働く姿勢なのではないかと思います。

例え自分の仕事に直接関係がなくても、他の人の仕事に興味を持つこと。そういう意識を自分の中に持つことによって、自然に耳の中にセンサーができ、どんなに自分の仕事に集中していても、自然に情報は入ってくると思います。

テンナインのスタッフには、みんなそんなコーディネーターに育ってほしいと思っています。